{{ $t('FEZ001') }}dep230
{{ $t('FEZ002') }}人事室|
主旨：因應一例一休政策效應與變革，謹訂於二、三月份舉辦『一例一休實務Q&A專班』，敬請惠予公告並薦派所屬（轄）人力資源、行政管理、臨時人員與勞動派遣聘僱部門參訓。
說明：
一、為釐清勞動新制，修改內部工作規則與勞動契約，召開勞資會議，避免爭議發生，爰開辦本系列專班。
二、本專班包含:
1.最新工時
2.最新工資
3.加班費計算
4.特別休假新制
5.最新行政解釋函令
6.勞動條件與勞務成本規劃分析
7.人事管理評估-半職制、部分工時、派遣勞工、關係企業調度、契約變更
8.核心工時、彈性工時、變形工時
三、附件提供有詳細研習報名方式。官網WWW.CLPTC.COM提供報名表下載。
四、全程參與學員可依「行政院人事行政總處、經濟部中小企業處」之相關規定，登錄「公務人員學習時數、景觀師、經濟部中小企業學習護照積分時數」。
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{{ $t('FEZ003') }}2017-02-17
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