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一、依據教育部體育署102年11月6日臺教體署學(一)字第1020
033238A號書函辦理。
二、為健全體育訓練環境，維護學生參與運動權益，請依下列
方式積極並落實辦理運動教練管考機制：
(一)針對學校專任運動教練：請依教育部102年2月19日臺教
授體部字第10200045163號令修正發布之「各級學校專
任運動教練聘任管理辦法」辦理。依該辦法第10條第2項
有不得聘任為教練之情事（即第10條第1項），應依規
定辦理通報、資訊蒐集及查詢；其通報、資訊蒐集、查
詢及其他應遵行事項，比照教師規定辦理。
(二)針對教育部體育署輔導支薪專任運動教練：請依「專任
運動教練輔導與管理辦法」第15條規定，專任教練於聘
（僱）用期間違背契約或有該條所列情事，應由服務單
位報本局轉呈教育部體育署核定後，予以解聘（僱）。
(三)教師兼任教練部分：如查有應予解聘、停聘、不續聘或
免職情事，請依教師法第14條及教育人員任用條例第31
條相關規定辦理。
(四)其他運動教練：請依教育部99年6月14日台體（一）字
第0990099465號函辦理，建議於聘約中明訂下列運動教
練之義務：
１、遵守學校紀律及相關法規，維護校譽。
２、積極推動及發展學校運動選手之培訓，並保障選手（
學生）之學習權、受教育權、身體自主權及人格發展
權。
３、依學校排定之培訓、輔導及比賽時間，實施選手之訓
練活動。
４、輔導或管教選手（學生），引導其適性發展並發展其
健全人格；保障其身體自主權，並使選手（學生）不
受任何體罰，造成身心之侵害。
５、嚴守職分，本於良知，發揚專業精神。
６、積極從事與提升專業知能有關之進修、研究或訓練、
研習。
７、非依法律規定，不得洩漏選手（學生）個人或家庭之
資料。
８、其他依法令規定應盡之義務。
三、運動教練有違反法令或聘約經查明屬實者，視情節輕重予
以納入年終成績考核、申誡、記過、記大過或停聘、解聘
、不續聘，並視情節類型依據教育部102年3月11日臺教人
（三）字第1020027369C號令發布「不適任教育人員之通
報與資訊蒐集及查詢辦法」辦理。
四、建請學校輔導體系針對各運動團隊訓練情形，適時給予關
心與協助，以了解學生學習概況。
五、另提供「校園性侵害或性騷擾防治與輔導實務手冊–身體
活動指導篇」、「學校運動教練手冊-我國學校運動教練
倫理準則（第21頁）」電子檔各1份供參酌（法令修正部分
請以現行規定為準）。
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